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Material gratuito · versão out/2026

Checklist do RH do Zero

28 itens para saber, em 15 minutos, o que já existe e o que falta no RH da sua empresa

Uma lista de verificação para o dono de pequena empresa que ainda não tem RH estruturado. Começa pelo que é obrigação legal (documentos, registro, experiência, férias, exames, EPI e dados pessoais) e segue para cargos, chegada de novos colaboradores, conversas, cultura e números. Cada item diz em uma linha por que ele importa.

Para quem éDonos e gestores de micro e pequenas empresas, sem RH estruturado, que querem saber por onde começar

O que vem
  • 8 itens de Departamento Pessoal básico, com a regra legal e a fonte de cada um
  • 20 itens de gestão de pessoas em 5 blocos: cargos, chegada, conversas, cultura e números
  • O porquê de cada item em uma linha
  • Uma ordem sugerida para começar sem tentar fazer tudo de uma vez
Arquivos
  • Checklist: Checklist do RH do ZeroPDF

Para colocar em prática no dia a dia, o pacote Essencial do RH+ faz isso no sistema, com lembretes e histórico.

Os arquivos levam uma marca d'água com os dados de quem pediu (nome e e-mail): a licença é de uso em uma empresa, sem revenda nem repasse.

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